热身分组，通过团队游戏，激发员工参与热情，增强员工之间的互相认识和了解，促进沟通，打消彼此隔膜，拉近距离。

每一位学员必须站在1.4米的摔背台上，背对大家勇敢的摔下来，小组的其他成员在台下做好保护措施！

体会信任，体会责任，建立换位思考的意识，通过身体接触，拉进彼此之间的距离，实现情感沟通。

以组为单位在规定的时间和轮次内将隐含数字的图片进行排列，时间为60秒，分5个轮次，排列数字1-30。

体验团队沟通，业务分工以及资源共享对于提升团队效率，达成团队目标的重要性。

这是一个团队配合的项目，全队的伙伴用绑腿绳将脚连在一块，横向一排。通过侧行规定的路线，在尽量少的时间内从起点到达终点。

培养团队的通力合作的精神；使队员认识到整体绩效的提升是建立在个体的基础之上，个体能力、素质和与他人配合的方法的快速提升对企业成长尤其重要。

项目开始前将所有队员分成多个小组，各小组需要通过不断的优化和分工，在最短的时间内连续完成5个挑战项目（包含项目：不倒森林、能量传输、击鼓点球、 激情节拍等）。

激励员工士气，促进相互协作与团队竞争意识，体验计划、组织、沟 通、协调、整体意识的重要性。 实践竞争与合作、强化执行力，激发工作热情。

全体参训学员在只能利用自己身体的情况下，需协同作战，共同翻越一座四米多高的高墙。

培养成员密切合作，团结一致的团队凝聚力和整体意识，培养学员顽强拼搏和努力奋斗的不屈不挠的精神，体会在巨大的困难面前，只有团结起来才能获得成功的道理，认识到奉献的精神往往是一个企业成功的根基。

签名，分享收获与感受，总结，团队集体合影，增加团队向心力